餐饮猎头公司【优仕达猎头】18961229597 餐饮行业猎头公司酒店猎头公司酒店行业猎头公司食品行业猎头公司

服务优势

Service advantages

专业专注

专业餐饮行业猎头公司顾问200+
专注餐饮行业猎头招聘20年

品牌实力

成功交付餐饮猎头职位10万+
餐饮猎头客户超过800+

行业细分

精耕餐饮行业猎头细分领域
餐饮行业猎头人才资源广泛

创新系统

自主研发USTAR系统
智能化管控和共享数据

服务产品

高端猎头

年薪100万以上

为餐饮企业猎聘年薪

百万以上的高级人才

猎头

年薪10-100万

为餐饮企业猎聘各类

发展所需中高端人才

招聘外包

年薪20万以内

提供餐饮高性价比

个性化RPO猎头服务

HR管理系统

个性化定制服务

梳理流程并提供定

制化开发管理系统

餐饮酒店行业猎头公司：专业餐饮酒店行业猎头顾问团队提供优质服务

张晓祥

餐饮酒店资深猎头顾问

近十余年人才猎聘经验

餐饮猎头优仕达合伙人

Lily

高级职业规划师/心理咨询师

餐饮猎头公司优仕达合伙人

中国人民大学工商硕士(MBA)

Sherry

近二十年人才猎聘经验

优仕达猎头公司合伙人

澳洲南十字星大学MBA

Aileen

近二十年人才猎聘经验

优仕达猎头公司合伙人

江苏首批专业猎头顾问

Helen

近二十年人才猎聘经验

优仕达猎头公司合伙人

国内首批专业猎头顾问

Susan

SAP资深咨询顾问/讲师

优仕达猎头公司合伙人

江苏大学工商管理硕士

猎场资讯：餐饮酒店行业猎头动态

30

Jan

四、释疑

合伙人股权分期执行与离职回购股权的退出机制，是否可以写进公司章程？工商局通常都要求企业用他们指定的章程模板，股权的这些退出机制很难直接写进公司

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江苏优仕达猎头公

30

Jan

三、合伙人退出机制

对于创业公司来说，很多时候合伙人中途退出几乎是常见的事情，对于那些持有公司股权的合伙人，他们退出后，他们手里的股权怎么办呢？ 1、提前约定退出机制

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江苏优仕达猎头公

25

Jan

二、哪些人不能成为合伙人？

（1）非全职人员（兼职）对于那些在技术、能力、人脉、资源等方面，再厉害的兼职人员，如果他不能全身心投入公司，那么他肯定不能成为公司的合伙人。同

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25

Jan

一、哪些人可以成为合伙人？

合伙人，主要包括公司的创始人、联合创始人、投资方、员工以及外部企业顾问。他们，均为公司股权的持有人，对于公司来说，是最大的贡献者。他们，拥有者

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优仕达成立于2003年
现有8个分公司6个分部

近二十年猎头经验
国内首批中高端猎聘公司

200

200多名全、兼职猎头
组成专业多元顾问团队

8000

8000多家中长期企业
客户和战略合作伙伴